O Grupo Dafiti é o maior grupo de e-commerce de moda da América Latina, há mais de 10 anos no mercado, atendendo em 4 países: Brasil, Argentina, Chile e Colômbia. Foi o primeiro e-commerce a vender calçado 100% online no Brasil, hoje possui mais de 6 mil marcas e mais de 400 mil produtos.
A Dafiti tem um mundo totalmente online e o maior desafio para o grupo foi aproximar a área de RH com a empresa em geral e oferecer ao colaborador uma experiência personalizada envolvendo países distintos da América Latina: Brasil, Argentina, Chile e Colômbia.
A história de sucesso da gestão de RH começa com o objetivo de oferecer uma experiência ágil e respostas rápidas com processos de base como: folha de pagamento, holerites, controle de despesas e muito mais.
Para atender aos objetivos da Dafiti, a EPI-USE entra como parceira nesta transfomação e encara com muita dedicação os desafios que foram lançados.
A Dafiti e a EPI-USE adotaram um sistema de interface amigável com muitas disponibilidades e uma dela é ser acessado pelo celular para qualquer colaborador.
Todos os colaboradores tiveram acesso as informações mais fácil e rápido como: holerites, folha de pagamento, controle de presença e muito mais.
A solução Employee Central da SAP SuccessFactors, utilizada pela Dafiti, gerir toda informação necessária para o colaborador de forma clara e instantânea e possibilitando a Gestão de RH visualizar em tempo real e com os resultados, oferecer respostas rápida e objetivas a toda empresa.
Confira no Go-live e o depoimento no vídeo, os responsáveis pelo projeto e a parceira que tivemos nos 2 anos de projeto.
A Parceria entre Dafiti e EPI-USE tornou-se um case de sucesso e cliente referência SAP e trouxe resultados incríveis para Gestão do RH na nuvem. A solução de transformação digital, proporcionou integração entre as pessoas e sistemas de forma objetiva, padronizando e ajustando seus processos. Assim oferecendo uma melhor experiência em todo ciclo de vida do colaborador.
Alcance em cada
unidade da Dafiti
Integração
entre sistemas e pessoas
RH estratégico e posicionado
com a cultura organizacional
Confira os resultados da Dafiti, como cliente SAP.
''Um dos maiores objetivos que tínhamos com a implantação do SAP SuccessFactors, principalmente Employee Central (EC), era unificar os processos de RH em um único sistema de gestão humana e, graças à implantação desse sistema, temos toda uma região utilizando a mesma plataforma, processos regionais (respeitando as particularidades de cada país), o que facilita muito a integração das equipes e aproxima cada vez mais nossos colaboradores'' Rafael de Souza, HRSI responsável por Dafiti Group.
Confira o depoimento no nosso Linkedin Stories EUAM.
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